Recently added

PENGARUH PENGETAHUAN KEUANGAN, PENGALAMAN KEUANGAN DAN PENDAPATAN TERHADAP PERILAKU KEUANGAN KARYAWAN PT CAMILAN HEBATINDONESIA

MUQSITAH, SUCI (2022-11-03)

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh pengetahuan keuangan terhadap perilaku keuangan pada PT Camilan Hebat Indonesia. Untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh pengalaman keuangan ...

PENGARUH PELATIHAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PTPN IV TANAH ITAM ULU

ZEIN, M.TEZA (2022-11-03)

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh pelatihan dan komunikasi terhadap kinerja pada kantor Personalia Kebi Tanah Itam Ulu baik secara parsial maupun secara simultan. Pendekatan yang ...

PENGARUH KARAKTERISTIK APLIKASI DAN KUALITAS PENGIRIMAN PRODUK TERHADAP REPURCHASE INTENTION PELANGGAN SHOPEE PADA MAHASISWA FEB UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SUMATERA UTARA

WAHYUDI, RIZKI (2022-11-03)

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh karakteristik aplikasi dan kualitas pengiriman produk terhadap Repurchase Intention pelanggan Shoope baik secara parsial maupun secara ...

PENGARUH PROFITABILITAS TERHADAP HARGA SAHAM PADA PERUSAHAAN MAKANAN DAN MINUMAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA

Unknown author (2022-11-01)

Harga saham merupakan faktor yang sangat penting untuk diperhatikan dan indikator digunakan untuk mengukur kesejahteraan pemegang saham Salah satu faktor penentu harga saham ialah profitabilitas perusahaan tersebut. ...

PENGARUH DISIPLIN KERJA, SEMANGAT KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. TELKOM AKSES MEDAN SUMATERA UTARA

WAHYUNINGTYAS, VIKAYA SASI (2022-11-01)

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan, untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh semangat kerja terhadap kinerja karyawan, untuk mengetahui ...

PENGARUH PELATIHAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI MOTIVASI KERJA PADA PT KHARISMA PEMASARAN BERSAMA NUSANTARA (PT KPBN) CABANG BELAWAN

DAMANIK, SITI ADELLA PERMATA (2022-11-01)

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh Pelatihan Kerja terhadap Kinerja Karyawan melalui Motivasi Kerja pada PT Kharisma Pemasaran Bersama Nusantara (PT KPBN) Cabang Belawan. ...

ANALISIS PERPUTARAN PIUTANG DAN PERPUTARAN PERSEDIAAN DALAM MENINGKATKAN PROFITABILITAS PADA PT. ASAM JAWA

Agustianto, Lili (2022-11-01)

Penelitian yang dilakukan penulis bertujuan untuk mengetahui bagaimana perputaran piutang, perputaran persediaan dalam meningkatkan profitabilitas (ROA) pada PT. Asam Jawa dan untuk mengetahui mengapa perputaran piutang ...

PENGARUH INOVASI DAN KUALITAS PRODUK TERHADAP KINERJA PEMASARAN MELALUI KEPUASAN KONSUMEN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA UMKM MINUMAN BOBA DI KEC. MEDAN TIMUR

Hasibuan, Nini Roina (2022-11-01)

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh Inovasi dan Kualitas Produk terhadap Kinerja Penasaran melalui Kepuasan Konsumen sebagai Variabel Intervening pada UMKM Minuman Boba di Kecamatan ...

PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN UMUM DAERAH PASAR KOTA MEDAN

Putri, Mega Padila (2022-11-01)

Tujuan penelitian ini adalah untuk : (1) mengetahui pengaruh pengadaan kompensasi terhadap kinerja karyawan pada Perusahaan Umum Daerah Pasar Kota Medan (2) Untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja ...

PENGARUH HARGA, KUALITAS PELAYANAN DAN PROGRAM MEMBERSHIP CARD TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN SENO BARBERSHOP PERBAUNGAN

Pranata, Muhammad Ary (2022-11-01)

Loyalitas dapat diartikan sebagai kemauan pelanggan untuk tetap berlangganan terhadap suatu perusahaan selama jangka waktu yang panjang dengan melakukan pembelian secara berulang dan eksklusif. Kemudian, pelanggan ...

PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN KOMUNIKASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT GARUDA INDONESIA TBK CABANG MEDAN

GANI, ABDUL (2022-11-01)

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh disiplin kerja dan komunikasi terhadap kinerja pegawai pada PT Garuda Indonesia TBk Cabang Medan baik secara parsial maupun secara simultan. ...

PENGARUH KUALITAS LAYANAN ELEKTRONIK TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN DI MEDIASI OLEH KEPUASAN PELANGGAN PADA PT. SOLUSI TRANSPORTASI INDONESIA

ARRIDHO, M RIZQAN (2022-11-01)

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh e service quality terhadap loyalitas pelanggan PT. Solusi Transportasi Indonesia. Untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh e-service quality ...

PENGARUH CURRENT RATIO DAN DEBT TO EQUITY RATIO TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DENGAN MEDIASI RETURN ON ASSET PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR SUB SEKTOR MAKANAN DAN MINUMAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA

PANJAITAN, FRISKA NIRWANA (2022-11-01)

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh current ratio dan debt to equity ratio terhadap nilai perusahaan dengan mediasi return on asset pada perusahaan manufaktur sub sektor makanan dan ...

PENGARUH LOCUS OF CONTROL DAN SELF EFFICACY TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN ETIKA KERJA SEBAGAI VARIABEL MODERATING PADA PEGAWAI BIRO ORGANISASI SETDAPROVSU

NUR, ABDURRAHMAN (2022-11-01)

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh locus of control terhadap kinerja pegawai pada pegawai Biro Organisasi Setdaprovsu. Untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh self efficacy ...

PENGARUH CURRENT RATIO, DEBT TO EQUITY RATIO DAN RETURN ON ASSETS TERHADAP HARGA SAHAM PADA PERUSAHAAN MAKANAN DAN MINUMAN YANG TERDAFTARDI BURSA EFEK INDONESIA

WAHYUNI, ESTI (2022-10-31)

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh current ratio, debt to equity ratiodan return on assets terhadap harga saham pada perusahaan makanan dan minuman yang terdaftar di bursa efek Indonesia tahun ...

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI KERJA, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT.BAKRIE SUMATRA PLANTATIONS TBK

SIREGAR, HASPI APRIANSYAH (2022-10-29)

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis ada pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan, untuk mengetahui dan menganalisis ada pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja karyawan, ...

PENGARUH KOMPETENSI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KUALITAS LAYANAN DI LLDIKTI WILAYAH I SUMUT

PUTRI, FRISCA AMALIYAH (2022-10-29)

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh kompetensi terhadap kualitas layanan, untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh lingkungan kerja terhadap kualitas layanan, dan untuk mengetahui ...

PENGARUH DISIPLIN KERJA, PENILAIAN PRESTASI KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PD. PAYA PINANG MEDAN

PUTRI, DAFANI AYUNDA (2022-10-29)

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT.PD Paya Pinang. Untuk mengetahui pengaruh penilaian prestasi kerja terhadap kinerja karyawan pada PT.PD Paya Pinang. ...

PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI KANTOR CAMAT LIMA PULUH PESISIR KABUPATEN BATU BARA

FAHZURA, NUR (2022-10-29)

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja pegawai, untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai, dan untuk mengetahui ...

IMPLEMENTASI SUSTAINABLE DEVELOPMENT GOALS (SDGs) TERHADAP PENANGANAN KEMISKINAN PENDUDUK DI KECAMATAN BRANDAN BARAT KABUPATEN LANGKAT

Al-Hamid, Fildzah Syafira (2022-10-29)

Penelitian ini bertujuan untuk melihat bagaimana implementasi SDGs terhadap penanganan kemiskinan penduduk di Kecamatan Brandan Barat Kabupaten Langkat.. Tingkat Kemiskinan (Y) sebagai variabel terikat. Pendapatan Utama, ...

Recently added

Management: Recent submissions

Search DSpace

Browse

All of DSpace

This Collection

My Account