Please use this identifier to cite or link to this item:
http://repository.umsu.ac.id/handle/123456789/21487
Title: | PENGARUH PENERAPAN AKUNTANSI PERTANGGUNGJAWABAN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PT. WASPADA DINASTI ERIASAFA |
Authors: | Nadya, Syafira |
Keywords: | Akuntansi Pertanggungjawaban;Kinerja Manajerial;Motivasi |
Issue Date: | 13-Sep-2023 |
Abstract: | Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh penerapan akuntansi pertanggungjawaban terhadap kinerja manajerial dengan motivasi sebagai variabel intervening pada PT. Waspada Dinasti Eriasafa. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan pada PT. Waspada Dinasti Eriasafa. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini adalah Teknik Nonprobability Sampling menggunakan sampling jenuh yaitu teknik penentuan sampel bila semua anggota populasi digunakan sebagai sampel. Sampel dalam penelitian ini adalah 32 responden. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini dilakukan dengan menyebarkan kuesioner kepada para responden penelitian. Metode analisis data yang digunakan pada penelitian ini adalah structural equation model (SEM) khususnya Partial Least Square (PLS-SEM). Hasil penelitian ini adalah sebagai berikut : Secara parsial Akuntansi Pertanggungjawaban berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Manajerial. Secara parsial Akuntansi Pertanggungjawaban berpengaruh signifikan terhadap motivasi. Secara parsial motivasi tidak berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Manajerial. Secara simultan Akuntansi Pertanggunngjawaban tidak berpengaruh signifikan terdahap Kinerja Mnajerial dengan Motivasi sebagai variabel Intervening. |
URI: | http://repository.umsu.ac.id/handle/123456789/21487 |
Appears in Collections: | Accounting |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
SKRIPSI NADYA SYAFIRA 1905170088.pdf | Full Text | 3.8 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.