Pengaruh Kompensasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Loyalitas karyawan Pada PT. Arpeni Pratama Ocean Line Medan.

Abstract

Kompensasi dimaksudkan sebagai balas jasa (reward) perusahaan terhadap pengorbanan waktu, tenaga waktu, tenaga dan pikiran yang telah diberikan karyawan kepada perusahaan. Lingkungan kerja adalah segala sesuatu yang menyangkut segi fisik dan segi psikis yang secara langsung maupun tidak langsung akan berpengaruh terhadap pegawai. Sesuai dengan permasalahan yang diajukan dalam penelitian, maka tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Kompensasi terhadap Loyalitas Kerja pada karyawan PT. Arpeni Pratama Ocean Line Medan. Untuk mengetahui pengaruh Lingkungan Kerja terhadap Loyalitas Kerja pada karyawan PT. Arpeni Pratama Ocean Line Medan. Untuk mengetahui pengaruh Kompensasi dan Lingkungan Kerja terhadap Loyalitas Kerja pada karyawan PT. Arpeni Pratama Ocean Line Medan Teknik analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis data kuantitatif, yakni menguji dan menganalisis data dengan perhitungan angka-angka dan kemudian menarik kesimpulan dari pengujian tersebut dengan alat uji korelasi product moment dan korelasi berganda tetapi dalam praktiknya pengolahan data penelitian ini tidak diolah secara manual,namun menggunakan software statistik SPSS. Berdasarkan hasil penelitian secara parsial bahwa Variabel Kompensasi 2,146 > 2,00247. Dengan demikian, secara parsial bahwa variabel Kompensasi berpengaruh signifikan terhadap loyalitas kerja karyawan pada PT. Arpeni Pratam Ocean Line. Variabel lingkungan kerja 2,409 > 2,00247. Dengan demikian, secara parsial bahwa variabel lingkungan kerja berpengaruh signifikan terhadap loyalitas kerja karyawan pada PT. Arpeni Pratam Ocean Line. Pada hasil uji F dalam penelitian ini diketahui nilai signifikansinya 0,018 lebih kecil dibandingkan dengan nilai alpha 5% (0,05) atau nilai Fhitung (4,296) > Ftabel 3,89. Dengan demikian dapat disimpulkan bahwa secara simultan Kompensasi dan lingkungan kerja berpengaruh signifikan terhadap loyalitas kerja karyawan PT. Arpeni Pratam Ocean Line.