Abstract:
GEMASIH GANTI NIRETA. NPM: 2020060143. Pengaruh Kompetensi,
Iklim Sekolah Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Guru Pada SMP Se Kecamatan Pining. Program Pascasarjana Magister Manajemen
Universitas Muhammadiyah Sumatera Utara 2023
Terdapat masalah yang serius dalam bidang pendidikan saat ini, salah satunya
adalah rendahnya mutu pendidikan di berbagai jenis dan jenjang pendidikan.
Berdasarkan hasil survei pada SMP se-Kecamatan Pining, ditemukan sebuah
masalah yang terkait dengan sistem pendidikan, yaitu kinerja guru yang masih
belum optimal dalam menjalankan tugasnya. Peneliti menduga penyebabnya
adalah kurangnya kompetensi, iklim sekolah yang kurang menyenangkan, serta
rendahnya motivasi guru dalam mengajar dan mengembangkan dirinya. Penelitian
ini bertujuan untuk mengetahui: (1) pengaruh kompetensi terhadap kinerja guru;
(2) pengaruh iklim sekolah terhadap kinerja guru; (3) pengaruh motivasi kerja
terhadap kinerja guru; dan (4) pengaruh kepemimpinan Guru, iklim sekolah, dan
motivasi kerja secara bersama-sama terhadap kinerja guru. Subjek penelitian
adalah guru SMP se-Kecamatan Pining dengan jumlah sampel sebanyak 110
orang. Metode penelitian jenis penelitian kuantitatif korelasional dengan tiga
variabel bebas dan satu variabel terikat. Berdasarkan pengujian hipotesis dapat
disimpulkan terdapat pengaruh positif dan signifikan antara: (1) kompetensi
guruterhadap kinerja guru sebesar 0,412; (2) iklim sekolah terhadap kinerja guru
sebesar 0,403; (3) motivasi kerja terhadap kinerja guru sebesar 0,428; dan (4)
kepemimpinan Guru, iklim sekolah, dan motivasi kerja secara bersama-sama
terhadap kinerja guru sebesar 0,635. Secara keseluruhan hasil penelitian
menunjukkan peningkatan kinerja guru dapat dilakukan melalui peningkatan pada
variabel kepemimpinan Guru, iklim sekolah, dan motivasi kerja sebesar 40,3%
dan sisanya ditentukan variabel lain.
