PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PSU (PERKEBUNAN SUMATERA UTARA) UNIT KEBUN PATILUBAN

HASANAH, FITRI

dc.contributor.author	HASANAH, FITRI
dc.date.accessioned	2022-10-13T08:00:36Z
dc.date.available	2022-10-13T08:00:36Z
dc.date.issued	2022-10-13
dc.identifier.uri	http://repository.umsu.ac.id/handle/123456789/18711
dc.description.abstract	Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh lingkungan kerja dan stress kerja terhadap kinerja baik secara parsial maupun secara simultan. Pendekatan yang dilakukan dalam penelitian ini adalah pendekatan asosiatif. Populasi dalam penelitian ini karyawan PT. PSU (Perkebunan Sumatera Utara) Unit Kebun Patiluban. Sampel dalam penelitian ini menggunakan sampel slovin yaitu berjumlah 107 orang. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan teknik studi dokumentasi dan angket. Teknik analisis data dalam penelitian ini menggunakan Uji Asumsi Klasik, Uji Analisis Regresi Linier Berganda, Uji Hipotesis (Uji t dan Uji F) dan Koefisien Determinasi. Pengolahan data dalam penelitian ini menggunakan program software SPSS (Statistic Package for the Social Sciens) versi 2.0. Hasil penelitian ini membuktikan bahwa secara parsial dan simultan lingkungan kerja dan stress kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan.	en_US
dc.subject	Lingkungan Kerja	en_US
dc.subject	Stress Kerja	en_US
dc.subject	Kinerja	en_US
dc.title	PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PSU (PERKEBUNAN SUMATERA UTARA) UNIT KEBUN PATILUBAN	en_US
dc.type	Thesis	en_US