Abstract:
Penelitian ini mempunyai tujuan untuk mengetahui dan menganalisis
pengaruh kemampuan kerja terhadap kinerja karyawan pada perusahaan PT
Indomarco Prismatama Cabang Medan. Untuk mengetahui dan menganalisis
pengaruh insentif terhadap kinerja karyawan pada perusahaan PT Indomarco
Prismatama Cabang Medan. Untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh
kemampuan kerja dan insentif terhadap kinerja karyawan pada perusahaan PT
Indomarco Prismatama Cabang Medan.
Populasi penelitian ini adalah semua karyawan PT Indomarco Prismatama
Cabang Medan Area Krakatau berjumlah 67 orang. Penelitian ini menggunakan
teknik penarikan sampel jenuh, yaitu teknik penentuan sampel apabila semua
anggota populasi digunakan sebagai sampel. Hal ini disebabkan sedikitnya jumlah
populasi, sehingga sampel penelitian ini sebanyak 67 orang karyawan PT
Indomarco Prismatama Cabang Medan Area Krakatau.
Tehnik pengumpulan data pada penelitian ini adalah wawancara
(interview), studi dokumentasi dan kuesioner. Tehnik analisis data yang
digunakan adalah regresi berganda, uji asumsi klasik, uji t, uji F dan koefisien
determinasi.
Dari nilai persamaan regresi ganda linier diketahui Y = 4,770 + 0,350 X1
+ 0,548 X2, memperlihatkan bahwa kemampuan kerja dan insentif memiliki
koefisien bi yang positif sehingga dapat diartikan jika kemampuan kerja dan
insentif ditingkatkan maka akan meningkatkan kinerja karyawan. Kemampuan
kerja berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja karyawan PT Indomarco
Prismatama Cabang Medan, yang ditunjukkan oleh hasil thitung sebesar 4,256 <
ttabel 1,998 (sig 0,000) dimana signifikan t lebih kecil dari a = 0,05). Insentif
berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja karyawan PT Indomarco
Prismatama Cabang Medan, yang ditunjukkan oleh hasil thitung sebesar 72676988
< ttabel 1,998 (sig 0,009), dimana signifikan t lebih kecil dari a = 0,05.
Kemampuan kerja dan insentif berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja
karyawan PT Indomarco Prismatama Cabang Medan, yang ditunjukkan oleh hasil
Fhitung sebesar 78,146 > Ftabel 3,13 dengan sig 0,000 < a0,05,
