Abstract:
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh dari Efektifitas Absensi
Elektronik dan Kompensasi terhadap Disiplin Kerja Pegawai pada Dinas
Kebudayaan Pariwisata dan Ekonomi Kreatif Kota Medan secara langsung maupun
tidak langsung. Penelitian ini menggunakan teknik kuantitatif dengan analisis jalur
menggunakan SPSS. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa terdapat pengaruh
yang signifikan Efektivitas Absensi Elektronik terhadap Disiplin Kerja Pegawai,
terdapat pengaruh signifikan kompensasi terhadap Disiplin Kerja Pegawai, dan
terdapat pengaruh yang siginifikan Efektifitas Absensi Elektronik dan Kompensasi
terhadap Disiplin Kerja Pegawai. Temuan ini menunjukkan pentingnya efektivitas
Absensi Elektronik dan Kompensasi untuk meningkatkan Disiplin Kerja Pegawai
Pada Dinas Kebudayaan Pariwisata dan Ekonomi Kreatif Kota Medan.
