Abstract:
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Motivasi dan
Kompensasi terhadap kinerja Agen pada PT. Asuransi Jiwasraya (Persero) Medan.
Poupulasi dalam penelitian ini adalah agen asuransi jiwasraya. Sampel dalam
penelitian ini sebanyak 82 orang agen. Teknik analisis data menggunkan metode
Uji Asumsi klasik, Regresi Linear Berganda, Uji t (uji parsial), Uji F (uji
simultan) dan Koefisien Determinasi (R-Square).
Hasil penelitian diperoleh nilai uji t ada pengaruh signifikan Motivasi
secara signifikan terhadap Kinerja Agen dengan nilai thitung 2,098 > ttabel 1,990
signifikan 0,039 < 0,05. Ada pengaruh Kompensasi secara signifikan terhadap
Kinerja Agen dengan nilai thitung 3,845 > ttabel 1,990 signifikan 0,000 < 0,05. Hasil
uji F ada pengaruh antara Motivasi dan Kompensasi secara signifikan dan
simultan dan simultan terhadap Kinerja Agen pada PT. Asuransi Jiwasraya
(Persero) Medan dengan nilai Fhitung 18,968 > Ftabel 3,112 dan signifikan 0,000 <
0,05 dan nilai R-Square adalah 32,4%. Hal ini berarti kontribusi variabel
independen terhadap variabel dependen sebesar 32,4%, sisanya 67,6% di
pengaruhi oleh variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini.
