Implementasi Peraturan Pemerintah No. 53 Tahun 2010 Tentang Disiplin Pegawai Negeri

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Implementasi Peraturan Pemerintah Nomor 53 Tahun 2010 Tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil di Kantor Radio Republik Indonesia Medan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah melalui pendekatan penelitian deskriptif dengan analisis data kualitatif, yaitu dengan menggambarkan keadaan Peraturan Pemerintah No.53 Tahun 2010 berdasarkan fakta-fakta yang ada dan mencoba menganalisis kebenarannya berdasarkan data kualitatif yang diperoleh adalah: 1) Adanya tujuan yang hendak dicapai dalam mengimplementasikan Peraturan Pemerintah No.53 Tahun 2010; 2) Adanya proses pelaksanaan kebijakan Peraturan Pemerintah N0.53 Tahun 2010 tentang disiplin pegawai negeri sipil; 3) Adanya kesanggupan PNS dalam menaati aturan dan menghindari larangan; 4) Adanya tanggungjawab dalam melaksanakan tugas.

Berdasarkan hasil penelitian diperoleh kesimpulan bahwa Peraturan Pemerintah No.53 Tahun 2010 Tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil di Kantor Radio Republik Indonesia Medan telah dapat diimplementasikan dalam pelaksanaan tugas, karena dalam usaha pencapaian tujuan dan sasaran kebijakan telah didukung dengan adanya beberapa fungsi implementasi dalam membentuk suatu hubungan yang memungkinkan tujuan-tujuan atau sasaran-sasaran kebijakan dapat diwujudkan sebagai hasil akhir. Kemudian dalam proses pelaksanaan kebijakan Peraturan Pemerintah No.53 Tahun 2010 Tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil sangat ditentukan oleh implementasi kebijakannya karena kebijakan tersebut dapat merupakan proses untuk menaati segala aturan kerja yang telah ditentukan, yang walaupun pelaksanaannya masih ada beberapa faktor yang mempengaruhi yaitu antara lain komunikasi dan interaksi antara pimpinan dan bawahannya