Pengaruh Kompetensi dan Stress Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada Dinas Perdagangan Kota Medan

Please use this identifier to cite or link to this item: http://repository.umsu.ac.id/handle/123456789/15389

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	Azhar, Muhammad Elfi	-
dc.contributor.author	Harahap, Muthi‟ah Patuan	-
dc.date.accessioned	2021-09-14T04:20:17Z	-
dc.date.available	2021-09-14T04:20:17Z	-
dc.date.issued	2021-08-10	-
dc.identifier.uri	http://repository.umsu.ac.id/handle/123456789/15389	-
dc.description.abstract	Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kompetensi dan Stress Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada Dinas Perdagangan Kota Medan. Penelitian ini merupakan penelitian asosiatif dan penelitian kuantitatif dengan teknik pengumpulan data melalui angket/kuesioner. Populasi pada penelitian ini berjumlah 73 karyawan pada Dinas Perdagangan Kota Medan dan penelitian ini menggunakan sampel penelitian Probability Sampling, yang artinya seluruh anggota sebanyak 73 orang di Dinas Perdagangan Kota Medan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Kompetensi berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Karyawan. Stress Kerja berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Karyawan. Kompetensi dan Stress Kerja berpengaruh secara simultan terhadap Kinerja Karyawan pada Dinas Perdagangan Kota Medan	en_US
dc.publisher	UMSU	en_US
dc.subject	Kompetensi	en_US
dc.subject	Stress Kerja	en_US
dc.subject	Kinerja Karyawan	en_US
dc.title	Pengaruh Kompetensi dan Stress Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada Dinas Perdagangan Kota Medan	en_US
dc.type	Thesis	en_US
Appears in Collections:	Management

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
Skripsi Muthia.pdf		1.49 MB	Adobe PDF	View/Open

DSpace JSPUI