PENGARUH SELF EFFICACY DAN LOCUS OF CONTROL TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS  KESEHATAN KABUPATEN DELI SERDANG

AZIZIYAH, SHAFA DHEA

dc.contributor.author	AZIZIYAH, SHAFA DHEA
dc.date.accessioned	2022-10-25T07:57:15Z
dc.date.available	2022-10-25T07:57:15Z
dc.date.issued	2022-10-25
dc.identifier.uri	http://repository.umsu.ac.id/handle/123456789/18973
dc.description.abstract	Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh self efficacy dan locus of control terhadap kinerja pegawai pada Dinas Kesehatan Kabupaten Deli Serdang baik secara parsial maupun secara simultan. Penelitian ini merupakan penelitian dengan metode kuantitatif dengan pendekatan asosiatif. Populasi dalam penelitian ini ialah seluruh pegawai Dinas Kesehatan Kabupaten Deli Serdang. Karena jumlah populasi yang terbatas, maka dalam melakukan penelitian ini digunakan sensus, dimana semua populasi dijadikan sebagai responden yang berjumlah 49 orang. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan Teknik wawancara dan angket. Teknik analisis data dalam penelitian ini menggunakan Uji Asumsi Klasik, Uji Analisis Regresi Berganda, Uji Hipotesis dengan Uji T untuk pengujian parsial dan Uji F untuk pengujian simultan, serta Koefisien Determinasi. Penelitian ini menggunakan software SPSS (Statistic Package for the Social Sciens) versi 25.00 untuk melakukan pengolahan data. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa terdapat pengaruh self efficacy dan locus of control terhadap kinerja pegawai pada Dinas Kesehatan Kabupaten Deli Serdang baik secara parsial maupun simultan.	en_US
dc.subject	Self Efficacy	en_US
dc.subject	Locus of Control	en_US
dc.subject	Kinerja Pegawai	en_US
dc.title	PENGARUH SELF EFFICACY DAN LOCUS OF CONTROL TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS KESEHATAN KABUPATEN DELI SERDANG	en_US
dc.type	Thesis	en_US