PENGARUH PENGAWASAN, LINGKUNGAN KERJA DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA PT. BANK SUMUT KANTOR CABANG KOORDINATOR MEDAN

KUNCAHYO, RIO

dc.contributor.author	KUNCAHYO, RIO
dc.date.accessioned	2022-10-04T02:24:56Z
dc.date.available	2022-10-04T02:24:56Z
dc.date.issued	2022-10-04
dc.identifier.uri	http://repository.umsu.ac.id/handle/123456789/18611
dc.description.abstract	Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh pengawasan, lingkungan kerja dan pelatihan terhadap kinerja pada PT. Bank Sumut Kantor Cabang Koordinator Medan baik secara parsial maupun secara simultan. Pendekatan yang digunakan dalam penelitian ini adalah pendekatan asosiatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai PT. Bank Sumut Kantor Cabang Koordinator Medan. Sampel dalam penelitian ini menggunakan rumus slovin berjumlah 60 orang pegawai pada PT. Bank Sumut Kantor Cabang Koordinator Medan. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan teknik wawancara, studi dokumentasi, observasi, dan angket. Teknik analisis data dalam penelitian ini menggunakan Uji Analisis Regresi Liner Berganda, Uji Hipotesis (Uji t dan Uji F), dan Koefisien Determinasi. Pengolahan data dalam penelitian ini menggunakan program software SPSS (Statistic Package for the Social Sciens) versi 24.00. Hasil penelitian ini membuktikan bahwa secara parsial dan simultan pengawasan, lingkungan kerja dan pelatihan berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai pada PT. Bank Sumut Kantor Cabang Koordinator Medan	en_US
dc.subject	Pengawasan	en_US
dc.subject	Lingkungan Kerja	en_US
dc.subject	Pelatihan	en_US
dc.subject	Kinerja	en_US
dc.title	PENGARUH PENGAWASAN, LINGKUNGAN KERJA DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA PT. BANK SUMUT KANTOR CABANG KOORDINATOR MEDAN	en_US
dc.type	Thesis	en_US