Pengaruh Fasilitas Kerja Dan Sistem Informasi Manajemen Terhadap Produktivitas Kerja Pada PT. Pegadaian (Persero) Cabang Medan Gaharu

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis seberapa besar pengaruh fasilitas kerja dan sistem informasi manajemen terhadap produktivitas kerja pada PT. Pegadaian (Persero) Cabang Medan Gaharu. Adapun yang menjadi Populasi dalam penelitian ini yaitu seluruh pegawai PT. Pegadaian (Persero) Cabang Medan Gaharu yang berjumlah 41 orang. Sampel penelitian ini adalah 41 orang karyawan, dimana keseluruhan populasi dijadikan sebagai sampel. Tehnik pengumpulan data pada penelitian ini adalah angket (Questioner). Analisis yang digunakan meliputi uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik (uji normalitas, uji multikolinearitas, uji heteroskedastisitas), analisis regresi berganda dan uji hipotesis (uji t, uji F, koefisien determinasi). Hasil regresi linier berganda Y = 29,955 + -0,393 X1 + 0,496 X2. Hasil penelitian ini ditemukan bahwa secara parsial fasilitas kerja berpengaruh secara negatif tetapi tidak signifikan terhadap produktivitas kerja, secara parsial sistem informasi manajemen berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja dan secara simultan fasilitas kerja dan sistem informasi manajemen berpengaruh signifikan terhadap produktivitas kerja pada PT. Pegadaian (Persero) Cabang Medan Gaharu. Nilai R-Square sebesar 0,206 atau 20,6%, berarti produktivitas kerja dijelaskan variabel fasilitas kerja dan sistem informasi manajemen dalam persamaan regresi linier berganda sebesar 20,6% sedangkan sisanya sebesar 79,4% dipengaruhi variabel lain.