Abstract:
Displin kerja merupakan suatu proses perkembangan konstruktif bagi pegawai
yang berkepentingan karena disiplin kerja ditunjukan pada tindakan bukan orangnya.
Disisplin juga sebagai peroses latihan pada pegawai agar para pegawai dapat
mengembangkan kontrol diri agar dapat menjadi lebih efektif dalam bekerja.Dengan
demikian kedisiplinan juga hendaknya mempunyai sasaran yang positif bersipat
mendidik dan mengoreksi dan memperbaiki efektifitas dalam menjalankan tugas.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pelaksanaan pengawasan internal
pada Kantor Sekretariat DPRK Kabupaten Bener Meriah, untuk mengetahui
bagaimana tingkat disiplin Pegawai Negeri Sipil pada Kantor Sekretariat DPRK
Kabupaten Bener Meriah dan untuk mengetahui bagaimana pengaruh pengawasan
internal terhadap disiplin kerja Pegawai Negeri Sipil di Kantor Sekretariat DPRK
Kabupaten Bener Meriah.
Jenis penelitian yaitu jenis penelitian kuantitatif dengan pendekatan
korelasional,yaitu mencari hubungan antara variabel. Untuk keberhasilan suatu
peneliti yang baik dalam memberikan gambaran dan jawaban terhadap permasalahan
yang diangkat, tujuan serta manfaat penelitian sangat ditentukan oleh metode yang
dipergunakan dalam penelitian.
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa berdasarkan hasil perhitungan
korelasi product moment di atas yang menggunakan taraf signifikan 5% dan n = 58
diperoleh rhitung sebesar 0,4205 sementara rtabel = 0,3493. Berdasarkan perbandingan
diperoleh rhitung > rtabel maka dapat disimpulkan bahwa terdapat pengaruh pengawasan
internal terhadap disiplin kerja pegawai Kantor Sekretariat DPRK Kabupaten Bener
Meriah. Dari persamaan regresi di atas dapat diketahui bahwa jika dilakukan
pengawasan internal, maka disiplin kerja pegawai yang dicapai adalah sebesar 5,62
dan untuk peningkatan pengawasan internal maka disiplin kerja pegawai meningkat
0,72X. Hitungan di dalam uji determinasi ditemukan hasilnya sebesar 17,68%.
Berdasarkan hasil perhitungan uji hipotesis harga thitung = 3,4682 selanjutnya harga
thitung ini dibandingkan dengan ttabel dengan taraf signifikan α = 0,05 dengan dk = n – 2
= 58 – 2 = 56, maka diperoleh harga ttabel = 2,003. Karena thitung > ttabel, maka Ha
diterima dengan hipotesis yang berbunyi “Ada pengaruh yang signifikan antara
pengawasan internal terhadap disiplin kerja pegawai Kantor Sekretariat DPRK
Kabupaten Bener Meriah ”.
