Abstract:
Penelitian ini bertujuan untuk: (1) Mengetahui dan menguji pengaruh
profesionalisme terhadap penetapan tingkat materialitas; (2) Mengetahui dan
menguji pengaruh etika profesi terhadap penetapan tingkat materialitas; (3)
Mengetahui dan menguji pengaruh pengalaman kerja terhadap penetapan tingkat
materialitas; (4) Mengetahui dan menguji pengaruh profesionalisme, etika profesi
dan pengalaman kerja terhadap penetapan tingkat materialitas. Dalam penelitian ini penulis melakukan pendekatan assosiatif, Sumber
data merupakan data primer. Pengumpulan data dilakukan dengan metode survei
dengan menyebarkan kuesioner kepada auditor yang bekerja di Kantor Akuntan
Publik Di Kota Medan. Teknik pengambilan sampel yang digunakan dalam
penelitian ini adalah dengan menggunakan rumus slovin sehingga diperoleh
sampel berjumlah 65 orang. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian
ini adalah Statistik Deskriptif, Uji Regresi Berganda, Uji Hipotesis, dan Uji
Koefisien Determinasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial profesionalisme dan
pengalaman kerja berpengaruh terhadap penetapan tingkat materialitas, sedangkan
etika profesi tidak berpengaruh terhadap penetapan tingkat materialitas. Hasil
penelitian secara simultan menyatakan bahwa profesionalisme, etika profesi dan
pengalaman kerja berpengaruh terhadap penetapan tingkat materialitas.
