Abstract:
Penulis ini mengangkat tentang motivasi kerja dalam Islam pada karyawan
BMT Masyarakat Madani Sumut Kec Percut Sei Tuan. Tujuan peneliti ini adalah
untuk mengetahui bagaimana motivasi kerja dalam Islam dan bagaimana cara
pimpinan memberi motivasi kerja dalam Islam pada karyawan BMT Masyarakat
Madani Sumut Kec Percut Sei Tuan. Analisis data yang digunakan adalah
Kualitatif, yaitu menganalisa data yang diperoleh berdasarkan keyataan, kemudian
dihubungkan dengan teori yang menunjang pembahasan, selanjutnya penulis
mengambil kesimpulan-kesimpulan dari penjelasan tersebut. Dan hasil penelitian
disimpulkan bahwa, pemberian motivasi perusahaan pada karyawan BMT
Masyarakat Madani Sumut Kec Percut Sei Tuan sangat baik, dikarenakan pimpinan
selalu memberikan motivasi kerja dalam Islam setiap harinya mulai dari motivasi
internal maupun eksternal. Oleh karena itu penulis mengharapkan kepada pimpinan
(manajer) supaya lebih meningkatkan kualitas kerja pegawai dengan didukung oleh
pemberian motivasi kerja dalam Islam.
