Pengaruh Pengalaman Kerja, Independensi dan Kompetensi Terhadap Kualitas Audit Pada Kantor Akuntan Publik Di Kota Medan

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk apakah terdapat pengaruh pengalaman kerja, independensi dan kompetensi terhadap kualitas audit. Penelitian ini menggunakan dua pendekatan sekaligus yaitu pendekatan kuantitatif dan pendekatan asosiatif. Populasi yaitu seluruh auditor yang bekerja di kantor akuntan publik di kota Medan. Sampel yang digunakan merupakan sampel jenuh. Dari 172 kuesioner yang disebarkan, kuesioner yang kembali sebanyak 73 dan kuesioner yang bisa diolah sebanyak 70. Uji instrumen data menggunakan uji validitas dan uji reliabilitas. Teknik analisis data pada penelitian ini yaitu analisis statistik deskriptif. Uji asumsi klasik regresi berganda yang terdiri dari uji normalitas, uji multikolinearitas, dan uji heterokedastisitas. Analisis regresi berganda yang terdiri dari persamaan regresi, uji koefisien determinasi, dan uji hipotesis yang meliputi uji t dan uji F. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengalaman kerja, independensi dan kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap terhadap kualitas audit secara parsial maupun secara simultan.