Pengaruh Ketidakpastian Lingkungan Dan Kecerdasan Intelektual Terhadap Kinerja Manajerial Pada PT. Paragon Technologi And Innovation Kota Medan

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji dan menganalisis pengaruh ketidakpastian lingkungan dan kecerdasan intelektual terhadap kinerja manjerial. Pendekatan yang digunakan dalam penelitian ini adalah pendekatan asositif. Populasi dalam penelitian ini adalah Populasi dalam penelitian ini adalah 24 cabang PT. Paragon Technologi And Innovation, sedangkan sampel dalam penelitian ini seluruh populasi dijadikan responden sebanyak 48 orang responden yang terdiri 2 orang perwakilan dari setiap cabang. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan studi dokumentasi, dan angket. Teknik analisis data dalam penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif menggunakan analisis statistik dengan menggunkana uji Analisis Auter Model, Analisis Inner Model, dan Uji Hipotesis. Pengolahan data dalam penelitian ini menggunakan program software PLS (Partial Least Square). Hasil penelitian ini membuktikan bahwa 1) ketidakpastian lingkungan berpengaruh signifikan terhadap kinerja manajerial, 2) kecerdasan intelektual berpengaruh signifikan terhadap kinerja manajerial pada PT. Paragon Technologi And Innovation