Pengaruh Partisipasi Anggaran Terhadap  Kinerja Manajerial Pada Pt Pos  Indonesia (Persero) Medan

Ritonga, Duma Sari

dc.contributor.author	Ritonga, Duma Sari
dc.date.accessioned	2020-08-25T02:07:13Z
dc.date.available	2020-08-25T02:07:13Z
dc.date.issued	2020-04-13
dc.identifier.uri	http://repository.umsu.ac.id/handle/123456789/4909
dc.description.abstract	Permasalahan dalam penelitian ini adalah kurangnya kerja sama antara sesama manajer dalama penyusunan anggaran serta kurangnya partisipasi manajer dalam melaksanakan tanggungjawabnya dalam penyusunan anggaran. Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh partisipasi anggaran terhadap kinerja manajerial pada PT Pos Indonesia (Persero) Medan. Jenis penelitian merupakan penelitian kuantitatif dengan pendekatan asosiatif. Teknik pengambilan sample menggunakan teknik sampling jenuh. Teknik pengumpulan data menggunakan kuisioner dengan sampel sebanyak 32 manajer sebagai responden dan teknik analisis data yang digunakan adalah analisis kuantitatif dengan model regresi linear sederhana. hasil penelitian ini menunjukkan bahwa partisipasi anggaran berpengaruh terhadap kinerja manajerial. Yang ditunjukkan oleh hasil thitung> ttabelyaitusebesar 5,438 > 0,05.	en_US
dc.subject	Partisipasi Anggaran	en_US
dc.subject	Kinerja Manajerial	en_US
dc.title	Pengaruh Partisipasi Anggaran Terhadap Kinerja Manajerial Pada Pt Pos Indonesia (Persero) Medan	en_US
dc.type	Thesis	en_US